6月19日下午，集團公司黨委副書(shū)記、紀委書(shū)記（監察專(zhuān)員）莊昱帶領(lǐng)黨群與人力資源部、紀委辦公室相關(guān)負責同志，到海鷗集團新劃轉企業(yè)徐州市勞動(dòng)代理服務(wù)中心進(jìn)行調研指導，海鷗集團相關(guān)負責同志陪同調研。

調研中，莊昱一行實(shí)地查看了C區綜合業(yè)務(wù)柜臺、代理業(yè)務(wù)柜臺、B區檔案接收室和地下檔案庫房等辦公場(chǎng)所,并邊查看邊詳細聽(tīng)取勞代中心負責人對各部門(mén)工作開(kāi)展情況的介紹。在調研座談會(huì )上，勞代中心負責人匯報了企業(yè)基本情況、經(jīng)營(yíng)指標完成情況、經(jīng)營(yíng)情況、黨建工作情況，并對開(kāi)展“一違三亂兩高兩低”自查情況作了專(zhuān)題匯報。

莊昱對勞代中心所做的工作給予充分肯定，他指出，作為窗口單位要加強支部品牌建設，結合支部的黨建特色、亮點(diǎn)、品牌，做好服務(wù)工作，進(jìn)一步強化企業(yè)管理，以黨建為統領(lǐng)，把企業(yè)品牌豎起來(lái)，與客戶(hù)心貼心，提高服務(wù)質(zhì)量，提升企業(yè)的競爭力。莊昱強調，要認真貫徹落實(shí)好“一違三亂兩高兩低”專(zhuān)項治理的自查工作，通過(guò)完善制度建設，落實(shí)廉潔風(fēng)險防控，做到標本防治，對體現出的問(wèn)題要逐條細致核實(shí)，確保“一違三亂兩高兩低”排查治理工作取得實(shí)效。

海鷗集團董事長(cháng)王繼剛表示，海鷗集團將根據莊書(shū)記此次調研提出的指導意見(jiàn)，對涉及到業(yè)務(wù)、黨建方面，以及“一違三亂兩高兩低”的自查問(wèn)題情況，認真細致的梳理，逐條落實(shí)，把集團公司黨委、紀委的要求落到實(shí)處，讓海鷗集團各所屬企業(yè)按照集團公司黨委、紀委的部署要求，健康良性的發(fā)展。

調研期間，集團公司相關(guān)部室就黨建“七化”提升工程、星級支部建設工作、“一違三亂兩高兩低”專(zhuān)項排查整治工作提出具體指導意見(jiàn)。